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Arab Tunisian Bank se prévaut d’un processus de recrutement alliant rigueur et
sélectivité, mais aussi éthique et équité.
Ayant, par ailleurs, fait le choix d’être une institution socialement responsable,
Arab Tunisian Bank a fait du capital humain sa première richesse. C’est ainsi qu’elle a mis
en place une stratégie ressources humaines d’appréciation des compétences à même d’une
part de favoriser l’évolution et l’épanouissement des ressources humaines et d’autre part de
répondre aux mutations profondes touchant le secteur et l’avenir de la profession bancaire.
Pour cela, une attention particulière est portée au processus de sélection à
l’embauche, et ce, en vue de faire progresser l’intégration d’excellents potentiels.
Si vous avez l’ambition d’intégrer notre institution qui offre à
ses nouvelles recrues un parcours d’intégration et de socialisation
épanouissant, des formations de haut niveau et d’excellentes
perspectives de carrière, n’hésitez pas à postuler en ligne et à
consulter nos offres d’emplois.
